El funcionario de carrera Fernando José Agudo Ruiz se ha convertido en el nuevo Técnico de Gestión del Ayuntamiento de Cehegín, gracias a un satisfactorio proceso de promoción interna, en el que ha pasado de ser administrativo informático a Jefe de Departamento e Interventor Accidental.

Así, ha pasado del Grupo C (subgrupo C1) al Grupo A (subgrupo A2), con esta nueva plaza, creada en la oferta de empleo público 2006, mediante concurso de oposición para su cobertura.

El Salón de Plenos, encabezado por el alcalde José Soria, la concejal de Personal, María Isabel Martínez, y el secretario, Salvador Corbalán, ha acogido esta toma de posesión, en la que Fernando Agudo ha prometido su nuevo cargo.

El funcionario de carrera Fernando José Agudo Ruiz se ha convertido en el nuevo Técnico de Gestión del Ayuntamiento de Cehegín, gracias a un satisfactorio proceso de promoción interna, en el que ha pasado de ser administrativo informático a Jefe de Departamento e Interventor Accidental.

Así, ha pasado del Grupo C (subgrupo C1) al Grupo A (subgrupo A2), con esta nueva plaza, creada en la oferta de empleo público 2006, mediante concurso de oposición para su cobertura.

El Salón de Plenos, encabezado por el alcalde José Soria, la concejal de Personal, María Isabel Martínez, y el secretario, Salvador Corbalán, ha acogido esta toma de posesión, en la que Fernando Agudo ha prometido su nuevo cargo.

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Así, ha pasado del Grupo C (subgrupo C1) al Grupo A (subgrupo A2), con esta nueva plaza, creada en la oferta de empleo público 2006, mediante concurso de oposición para su cobertura.

El Salón de Plenos, encabezado por el alcalde José Soria, la concejal de Personal, María Isabel Martínez, y el secretario, Salvador Corbalán, ha acogido esta toma de posesión, en la que Fernando Agudo ha prometido su nuevo cargo.

El funcionario de carrera Fernando José Agudo Ruiz se ha convertido en el nuevo Técnico de Gestión del Ayuntamiento de Cehegín, gracias a un satisfactorio proceso de promoción interna, en el que ha pasado de ser administrativo informático a Jefe de Departamento e Interventor Accidental.

Así, ha pasado del Grupo C (subgrupo C1) al Grupo A (subgrupo A2), con esta nueva plaza, creada en la oferta de empleo público 2006, mediante concurso de oposición para su cobertura.

El Salón de Plenos, encabezado por el alcalde José Soria, la concejal de Personal, María Isabel Martínez, y el secretario, Salvador Corbalán, ha acogido esta toma de posesión, en la que Fernando Agudo ha prometido su nuevo cargo.

El funcionario de carrera Fernando José Agudo Ruiz se ha convertido en el nuevo Técnico de Gestión del Ayuntamiento de Cehegín, gracias a un satisfactorio proceso de promoción interna, en el que ha pasado de ser administrativo informático a Jefe de Departamento e Interventor Accidental.

Así, ha pasado del Grupo C (subgrupo C1) al Grupo A (subgrupo A2), con esta nueva plaza, creada en la oferta de empleo público 2006, mediante concurso de oposición para su cobertura.

El Salón de Plenos, encabezado por el alcalde José Soria, la concejal de Personal, María Isabel Martínez, y el secretario, Salvador Corbalán, ha acogido esta toma de posesión, en la que Fernando Agudo ha prometido su nuevo cargo.

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Así, ha pasado del Grupo C (subgrupo C1) al Grupo A (subgrupo A2), con esta nueva plaza, creada en la oferta de empleo público 2006, mediante concurso de oposición para su cobertura.

El Salón de Plenos, encabezado por el alcalde José Soria, la concejal de Personal, María Isabel Martínez, y el secretario, Salvador Corbalán, ha acogido esta toma de posesión, en la que Fernando Agudo ha prometido su nuevo cargo.

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Así, ha pasado del Grupo C (subgrupo C1) al Grupo A (subgrupo A2), con esta nueva plaza, creada en la oferta de empleo público 2006, mediante concurso de oposición para su cobertura.

El Salón de Plenos, encabezado por el alcalde José Soria, la concejal de Personal, María Isabel Martínez, y el secretario, Salvador Corbalán, ha acogido esta toma de posesión, en la que Fernando Agudo ha prometido su nuevo cargo.

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Así, ha pasado del Grupo C (subgrupo C1) al Grupo A (subgrupo A2), con esta nueva plaza, creada en la oferta de empleo público 2006, mediante concurso de oposición para su cobertura.

El Salón de Plenos, encabezado por el alcalde José Soria, la concejal de Personal, María Isabel Martínez, y el secretario, Salvador Corbalán, ha acogido esta toma de posesión, en la que Fernando Agudo ha prometido su nuevo cargo.

El funcionario de carrera Fernando José Agudo Ruiz se ha convertido en el nuevo Técnico de Gestión del Ayuntamiento de Cehegín, gracias a un satisfactorio proceso de promoción interna, en el que ha pasado de ser administrativo informático a Jefe de Departamento e Interventor Accidental.

Así, ha pasado del Grupo C (subgrupo C1) al Grupo A (subgrupo A2), con esta nueva plaza, creada en la oferta de empleo público 2006, mediante concurso de oposición para su cobertura.

El Salón de Plenos, encabezado por el alcalde José Soria, la concejal de Personal, María Isabel Martínez, y el secretario, Salvador Corbalán, ha acogido esta toma de posesión, en la que Fernando Agudo ha prometido su nuevo cargo.

El funcionario de carrera Fernando José Agudo Ruiz se ha convertido en el nuevo Técnico de Gestión del Ayuntamiento de Cehegín, gracias a un satisfactorio proceso de promoción interna, en el que ha pasado de ser administrativo informático a Jefe de Departamento e Interventor Accidental.

Así, ha pasado del Grupo C (subgrupo C1) al Grupo A (subgrupo A2), con esta nueva plaza, creada en la oferta de empleo público 2006, mediante concurso de oposición para su cobertura.

El Salón de Plenos, encabezado por el alcalde José Soria, la concejal de Personal, María Isabel Martínez, y el secretario, Salvador Corbalán, ha acogido esta toma de posesión, en la que Fernando Agudo ha prometido su nuevo cargo.

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Así, ha pasado del Grupo C (subgrupo C1) al Grupo A (subgrupo A2), con esta nueva plaza, creada en la oferta de empleo público 2006, mediante concurso de oposición para su cobertura.

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Así, ha pasado del Grupo C (subgrupo C1) al Grupo A (subgrupo A2), con esta nueva plaza, creada en la oferta de empleo público 2006, mediante concurso de oposición para su cobertura.

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